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Efetivos

Os profissionais da área de Recursos Humanos sabem, melhor do que quaisquer outros, a complexidade e os problemas associados com o Recrutamento e a Seleção de funcionários. É um grande número de passos a serem cumpridos, dezenas, por vezes centenas de currículos a analisar, uma rotina interminável de entrevistas com candidatos nem sempre qualificados para a posição.

Visando minimizar os transtornos e a carga de trabalho associada a essa tarefa, a ACTUAL tem prestado a seus clientes uma grande variedade de serviços relacionados à contratação de funcionários para o quadro permanente.

Recrutamento e Seleção

A ACTUAL realiza o recrutamento e a seleção de candidatos utilizando os recursos mais apropriados para cada situação, divulgando as vagas nos meios de comunicação, identificando os candidatos mais qualificados em seu banco de dados de mais de 20.000 profissionais ), oferecendo vagas através da Internet e promovendo as entrevistas em suas próprias instalações.

Neste processo, fica resguardado o sigilo, desejável nestas situações, ao mesmo tempo em que se amplia de modo significativo o alcance e a profundidade das avaliações, dada a disponibilidade dos selecionadores.

Contratação

Os candidatos pré-qualificados são encaminhados à empresa-cliente pela qual, após a seleção final, os profissionais aprovados serão contratados.
Mesmo após a efetivação, permanece em vigor a preocupação da ACTUAL com a qualidade de seu trabalho e o seu compromisso com as necessidades de seus clientes: a ACTUAL concede um período de carência variável, durante o qual, avaliado o desempenho do funcionário e sendo necessária sua substituição, esta será realizada sem ônus adicionais para a empresa-cliente.

Recursos Complementares

Adicionalmente, a ACTUAL oferece a seus clientes alguns recursos adicionais que podem ser de extrema valia durante as diversas fases do processo de admissão de funcionários efetivos:
- Realização de avaliação psicológica com os respectivos laudos, mediante a aplicação de testes de variados tipos e a utilização de técnicas complementares.
- Condução de entrevistas em idiomas estrangeiros, para os casos em que o domínio de outras línguas seja um requisito importante. 
Os custos associados a estas facilidades ou serviços poderão ser detalhados em separado, mediante consulta.

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